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蘇州員工關系培訓

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蘇州員工關系培訓公開課

《構建和諧的員工關系》 蘇州:2019年11月15日

人力資本在知識經濟時代發揮核心作用,企業的發展離不開員工的主動投入與奉獻,因此構建和諧的員工關系,已成為企業重中之重的工作。然而,在員工關系管理的過程中,以下問題是常見的——沒有認清員工關系管理的“情、理、法”沒有掌握有效預防員工關系惡化的方法沒有掌握有效激勵并發揮員工能......

新生代員工關系管理(特價) 蘇州:2019年12月14日

員工關系管理是現代企業管理中既敏感又重要的范疇,也是人力資源管理的主要內容之一。員工關系管理的水平與企業經營管理的業績成正比。隨著企業外部的經營環境與內部的管理環境的不斷變化,員工關系管理也需順應變化而不斷提升。作為員工關系管理的主體之一新生代員工業已成為現代企業中的主力群體,如何有效的管理新代員工已成為眾多管理者面臨......

有效運用績效考核處理員工關系、調崗調薪及違紀員工處理 上海:2019年11月13日

資格證書:中級¥ 600元/人 高級¥800元/人(參加認證考試的學員須交納比費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1. 凡希望參加認證的學員,在培訓結束參加考試合格者,頒發(國際職業認證標準聯合會) <<人力資源管理師>>國際國內雙職業資格證書,(國際國內認證/全球通行/雇主認可/網上查......

員工關系管理 上海:2019年11月15日

一、第一部分 概述1、為什么員工往往和公司兩條心?為什么員工和頂頭上司如寇仇2、員工關系(ER)的概念及含義3、新形勢下員工關系管理的特點 :員工第一4、以人為本,與人的本性二、員工關系管理的職能1、強調員工關系管理職能在人力資源部的定位(ER是HR的主要職能之一),深層次開發人力資源管理職能,補充擴大和加深人力資源管......

研發績效管理——打造績效管理的“鐵三角” 深圳:2019年11月08日

1.研發績效管理概述本單元學習目標:理解為什么績效管理,尤其是研發人員的績效管理為什么會成為全球普遍性的管理難題;為什么很多研發績效管理制度沒有產生應有的效果;深入領會本課程中涉及的概念:包括績效、績效管理、研發績效管理等;區別績效管理和績效考核;績效管理和激勵的聯系:指出只有在績效管理過程中才能有效激勵員工。1.1.......

建設高績效團隊 上海:2019年12月21日

1.了解什么是團隊2.體認團隊精神的重要性3.識別團隊發展的階段4.掌握團隊溝通應具備的技巧與方式5.增強團隊的凝聚力與團隊合作6.如何處理團隊沖突課程大綱:一、什么是團隊團隊的構成要素群體與團隊的區別團隊的類型團隊為何流行組建團隊的阻力團隊對組織與個人的影響建立團隊精神的重要性團隊精神的要素團隊凝聚力的培養營造互信合......

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趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航空集團6年,主要負責制定北京公司年度培訓計劃,管理執行;員工...

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名課堂特聘專業講師,原中華職業教育社(1917年成立)培訓部部長,現任中國繼續教育聯合學院教授、中國人力資源開發研究會主講教師、中國注冊人力資源管理師認證項目特...

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